Créée en mars 2012, Phenixpsy est une structure qui s’inscrit délibérément dans le maelstrom des
grands changements face auxquels l'humanité comme l'individu doivent devenir
capables d'apporter leur réponse (response - ability).
Le cabinet de psychologie priorise et base son travail sur
les "savoirs être" émanant d'une bonne connaissance de soi, plutôt
que sur les "savoirs faire" , qui seront révélés de manière beaucoup
plus fiable dans la prise de conscience (savoirs être) préalablement travaillée.
L’émotion au cœur
des services de Phenixpsy
Choisir d’évoluer, c’est choisir le mouvement.
"Se mettre en mouvement" - c'est à cela que
servent les e-motions.
Qu’est-ce qui « met en mouvement » la création, et la cocréation de la vie que je
désire incarner ?
L’évolution concerne toute personne ou collectif qui sent ou
ressent une poussée, une pression ou une tension souvent perçus au travers de troubles ou de maux (mal être), comme par
exemple le burn out. La transformation, le changement ou la mutation
personnelle cherche à s’exprimer. Phenixpsy propose des services qui
accompagnent ces manifestations. "Être le changement que l'on voudrait
voir dans le monde" Gandhi
Les prestations
d'accompagnement sont toutes construites à partir de la psychologie positive et
d'une globalité d'approches psychologiques nouvelles, regroupées sous
l’appellation de "psychologie contemporaine"ainsi que des
connaissances traditionnelles humanistes
qui cultivent la beauté et la joie (les émotions positives).
Optimisme et visions enthousiasmantes sont le focal et les choix « philosophique » de Phenixpsy, convaincue que
la seule motivation qui puisse générer un véritable et engagé mouvement d'évolution de soi est la motivation par l’émotion qu’est la joie.
Grace à une proche collaboration avec l'association loi 1901, Hub des Avenirs Possibles (HAP), des évènements
qui cultivent délibérément ces valeurs sont cocréés. Tels, les e.Days, evolution Days qui ont pour vocation
d’être des expériences « phares » de l’évolution délibérée, c’est-à-dire
de l’évolution (du changement) par choix et non par défaut.
Phenixpsy intervient donc également comme conseiller dans
l’organisation de ces échanges, notamment en organisant les contacts avec les intervenants ainsi que les financeurs (sponsors, partenaires ...). Les e.Days sont des échanges fructueux et joyeux, des occasions de montées
vibratoires très sympathiques (grâce aux émotions agréables et aux sentiments
profonds d’être humain qu’elles permettent de vibrer) au cours desquelles des
personnes en quête d’innovation psychosociale (dans tous les secteurs :
économie, santé bien-être, sciences, médias, politique, arts, spiritualité,
environnement…) rencontrent des pionniers inspirants qui y œuvrent déjà. Se
connaitre , se reconnaitre, se connecter, se reconnecter…voilà un programme qui
permet la co-nnaissance ou la re-co-naissance .
Une
entreprise aux préoccupations philosophiques et politiques
Parmi les changements notamment économiques qui nous
modèlent, celui de la valeur marchande est à évoquer. Les prestations proposées
par Phenixpsy sont des SERVICES. Des services certes naturels, qui ressortent
de la compassion humaine, du reflet que l'autre me renvoie toujours, de
l'inspiration grâce à l'"autre" de nouvelles façons d'être ou de voir
la vie, mais des services faisant appel à des expertises, des talents et des
outils (ceux de l'accompagnement au changement par exemple) dont l'expression,
l'utilisation et l'échange représentent une valeur marchande indéniable, celle
des biens immatériels.
L’entreprise positionne par
choix ses préoccupations économiques au service de l’être humain et des relations
humaines, dans une intention délibérée
d’évolution et donc, de dépassement de la logique inverse (toujours de mise
dans l’économie actuelle mais dont je choisis de parler au passé) qui
consistait plutôt à mettre l’humain et les relations humaines (rapport de
pouvoir) au service des objectifs économiques.
Sa créatrice a choisi de créer et de développer « sa part » (contribuer à l’évolution de la
société) en créant son entreprise dans le cadre d'un modèle économique
préexistant (EURL), même si il demeure indéniablement limitant, d'inclure de
tels services dans l’économie telle que nous la vivons encore actuellement.
Ce choix de positionnement est à l’origine d’un développement
lent sur le plan économique (et financier), puisque ne faisant référence à aucun
modèle existant. Cependant l’objectif et déjà l’orientation, est l’expansion
par attraction basée sur une observation : à mesure que les mentalités
évoluent, de nouveaux besoins apparaissent. Les besoins actuellement émergeants
sont très liés à la nécessité de se comprendre et de comprendre le monde. Les
services de Phenixpsy y répondent déjà.
Aussi, il semble que
l’entreprise puisse devenir un modèle innovant, en s'inscrivant par exemple
dans la dynamique collaborative, sociale
et solidaire qui soutient un retour à la cohérence dans l’économie émergente.
Cocréer de nouvelles routes, de nouveaux chemins...
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